Cele dla organizacji
Analiza działań, dokumentów i danych
związanych z procesami zachodzącymi w organizacji.
Zlokalizowanie problematycznych obszarów,
takich jak niepotrzebne formularze i dokumenty oraz powtarzanie danych, które powodują opóźnienia w dostarczaniu wartości dodanej klientowi.
Identyfikacja możliwości ulepszeń,
takich jak zmniejszenie liczby dokumentów handlowych i minimalizacja wymagań dotyczących danych, skracanie procesów.
Udokumentowanie wiedzy ukrytej,
przechwytywania i rejestrowania procesów manualnych, a czasem nieudokumentowanych, tj. instrukcji procesowych zarówno dla sektora prywatnego, jak i publicznego.